El arte de dar y recibir asesoramiento
(The art of giving and receiving advice) Por David A. Garvin y Joshua D. Margolis Harvard Business Review, Enero-Febrero 2015 Buscar y dar asesoramiento son actividades cruciales en el liderazgo y en la toma…
¿Change Management y Facilitación del Cambio es lo mismo?
Bajo la óptica de Kamaleo, Change Management hace referencia al abordaje que ligaba el manejo del cambio a la implementación de un proyecto. Facilitación del Cambio es un abordaje más integral en donde se…
Descubriendo tu liderazgo auténtico
Tomado de: “Discovering Your Authentic Leadership”. B. George, P. Sims, A. N. McLean y D. Mayer. Harvard Business Review. HBR.org. 2007. Imágenes: Freepik.com ¿Sabías que durante los últimos 50 años, se han generado más…
Cultura y estrategia: descubre, ajusta y crece
La importancia de conocer tu cultura para potenciar tu estrategia “Como alguien alguna vez dijo, la cultura come estrategia para el desayuno” La cultura organizacional y la estrategia son elementos básicos en cualquier empresa…
¿Cómo mejorar la ejecución de la estrategia?
8 cambios prácticos que pueden potenciar el proceso Muchos ejercicios de planeación estratégica inician con un periodo de preparación que puede durar meses, entre la recolección de información, el análisis, la validación del consejo,…
Una sola cosa. La sorprendente verdad detrás de resultados extraordinarios
“The One Thing: The surprisingly simple truth behind extraordinary results”. Gary Keller. Jay Papasan Concentrarte en Una sola cosa es la mejor forma de obtener lo que deseas. Donde hay resultados extraordinarios, el enfoque…
Liderazgo bajo el Microscopio
Leadership Under de Microscope, John H. Zenger, Kurt w. Sandholtz and Joseph R. Folkmanhttp://zengerfolkman.com La situación actual es que a pesar de existir cientos de libros y material impreso que habla sobre liderazgo, aún…
Gestión del Cambio: 4 Factores que distinguen a los éxitos de los fracasos
Por Judith E. Glaser. Extracto y traducción: Juan Carmona. Tomado de: huffingtonpost.com Liga al artículo original: http://goo.gl/FbwF6m A través de los años se han generado numerosas metodologías de gestión del cambio propuestas por Gurús…
Dar retroalimentación constructiva
Dar retroalimentación a alguien es una habilidad importante para la vida personal y profesional. Si no se realiza adecuadamente, es muy probable que la otra persona reaccione defensivamente y se cierre a la posibilidad…
10 principios estratégicos para liderar iniciativas de cambio
Por DeAnne Aguirre. Junio 19, 2014 Srtategy + Business Magazine Extracto: Kamaleo® De acuerdo a un estudio realizado por Strategy& en 2013, el porcentaje de éxito en la mayoría de las iniciativas de cambio…